男職工生育險(xiǎn)怎么使用

1、如果男職工的配偶沒有參加工作，同時(shí)也沒有繳納生育保險(xiǎn)，那么懷孕期間產(chǎn)生的門診檢查費(fèi)、分娩手術(shù)費(fèi)等費(fèi)用，男職工可以申請報(bào)銷，當(dāng)然前提是要符合報(bào)銷的條件，而男方生育險(xiǎn)報(bào)銷比例大致在50%左右。

2、可享受陪產(chǎn)假，陪產(chǎn)假是可以領(lǐng)取護(hù)理津貼的，男性陪產(chǎn)假津貼領(lǐng)取無需申請，用人單位以工資的形式直接打到卡上。

3、享受生育津貼，如果男職工的配偶屬于失業(yè)人員，并且可以提供失業(yè)證明，那么在配偶生育期間可以領(lǐng)取生育津貼。但是這一政策大部分地區(qū)不能享受，因此要以當(dāng)?shù)厣绫Ｕ邽闇?zhǔn)。

五險(xiǎn)里生育險(xiǎn)怎么沒了

并不是沒有生育險(xiǎn)了,而是將生育險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)合并了。醫(yī)療保險(xiǎn)一般指基本醫(yī)療保險(xiǎn),是為了補(bǔ)償勞動者因疾病風(fēng)險(xiǎn)造成的經(jīng)濟(jì)損失而建立的一項(xiàng)社會保險(xiǎn)制度。通過用人單位與個人繳費(fèi),建立醫(yī)療保險(xiǎn)基金,參保人員患病就診發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用后,由醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)對其給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

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